Unsere Mittelstandstagung ist die Plattform für die erfolgreiche Führung mittelständischer Unternehmen, um sich dort über innovative Wege des Wachstums und des Managements zu informieren und aus Erfahrungen anderer Unternehmen zu lernen. Auch die aktuellen Fragen des Mittelstandes werden kompetent und praxisgerecht diskutiert. Es kommen primär mittelständische Unternehmer zu Wort, die über ihre Erfahrungen in der erfolgreichen Positionierung ihrer Unternehmen referieren.
Der deutschsprachige Raum verfügt über mehr mittelständische Weltmarktführer als jede andere Region in der Welt. Die beeindruckende Zahl von Hidden Champions beweist dies. Sie stehen jedoch nicht so häufig in den Schlagzeilen, da diese sich weniger nach außen positionieren, sondern einfach ihre Aufgaben tagtäglich bestens erfüllen. Nach wie vor brilliert Deutschland als Exportweltmeister und dies ist nicht primär auf die börsennotierten Großunternehmen zurückzuführen. Diese verlagern immer stärker die Wertschöpfung ins Ausland und verlieren immer mehr den Bezug zum deutschen Heimatstandort.
Der Mittelstand in Deutschland umfasst 99,7 % aller umsatzsteuerpflichtigen Unternehmen in denen 76,3 % aller sozialversicherungspflichtig Beschäftigten arbeiten, 41,2 % aller Umsätze generiert und 68,5 % aller Auszubildenden ausgebildet werden. Nicht jedes mittelständische Unternehmen ist bereits international aktiv, obwohl die meisten stark genug wären, sich auf ausländischen Märkten zu behaupten. Doch die „Hidden Champions“ zeigen, wie man diesen Weg erfolgreich geht.
Durch die richtigen Strategien und Maßnahmen soll dem Management mittelständischer Unternehmen aufgezeigt werden, wie ein effizientes werthaltiges Wachstum erreicht wird und wie man sich am Besten in neuen Märkten positionieren kann. Die Innovationskraft des Mittelstandes ist ungebrochen, dort werden mehr als 2/3 aller erfolgreichen Innovationen geschaffen. Er ist ein sicherer Partner seiner Kunden, da er systematisch gemeinsam mit den Kunden neue Produkte und Dienstleistungen generiert, die er mit diesen auch erfolgreich vermarktet. Der Mittelstand ist in den Innovationen so erfolgreich, da er diese ausgewogen aus der technologischen Kompetenz und dem Markt- und Kundendruck entwickelt.
Der Mittelstand steht nicht unter dem Druck eines kurzfristigen Shareholder Value Managements, sondern realisiert langfristig seine Strategien. Seine Prozesse werden sicher beherrscht und permanent verbessert. Der Mittelstand ist sich seiner Rolle als Arbeitgeber bewusst, er schafft ein besonderes Klima der Geborgenheit und des Leistungswillens. Er ist sich der besonderen Rolle seiner qualifizierten und motivierten Mitarbeiter bewusst. Führung und Wertesystem stehen stark im Vordergrund.
Die Mittelstandskonferenz der TÜV Nord Akademie und Prof. Dr. Gerberich und Partner wollen dafür sorgen, dass der Mittelstand auch in Zukunft als Wachstumsmotor der deutschen Wirtschaft gilt.
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